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Des profils opérationnels et motivés
Formés par un professionnel pendant 2 mois avant d’arriver en entreprise, ils ont toutes les compétences techniques et le savoir-être pour devenir d’excellents techniciens.

Une formation ultra-selective
Nos candidats sont sélectionnés sur la base d'entretiens de motivation et d'un test technique et sont tous issus de métiers exigeants.

Un coût avantageux pour l’employeur
Nos contrats d'apprentissage ou de professionnalisation sont moins risqués et chers qu'un CDI. Nous vous accompagnons dans toutes les démarches administratives.
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